煤矿死人赔偿标准，煤矿职工在集体宿舍死亡赔偿

更新时间:2025-04-20 04:44 发布:2024-09-21 16:26 文章来源：北京圣运律师事务所

文章简介：煤矿职工在集体宿舍死亡赔偿，可以获得工亡补助金、丧葬补助金、供养亲属抚恤金。1.一次性工亡补助金:上一年度城镇居民人均可支配收入20倍。2.丧葬补助金:6个月统筹地区上年度评价工资。3.供养亲属抚恤金。针对工亡职工无劳动能力的亲属。一、被认

一、煤矿工人意外死亡如何赔偿

煤矿工意外死亡是工伤的，从工伤保险基金支付丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金；纯属意外事故的，用人单位人道补偿。用人单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内申请工伤认定。

【法律依据】

《工伤保险条例》第三十九条第一款

职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：

（一）丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资；

（二）供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定；

（三）一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。

二、煤矿职工在集体宿舍死亡赔偿

可以获得工亡补助金、丧葬补助金、供养亲属抚恤金。

1.一次性工亡补助金:上一年度城镇居民人均可支配收入20倍。

2.丧葬补助金:6个月统筹地区上年度评价工资。

3.供养亲属抚恤金。针对工亡职工无劳动能力的亲属。

一、被认定为工伤的，享受工伤保险待遇。其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：如果企业没有为员工缴纳工伤保险，其相关费用由企业承担。

1、丧葬补助金：为六个月的统筹地区上年度职工月平均工资；

2、供养亲属抚恤金：按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定；

3、一次性工亡补助金：标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入（2021年全国城镇居民人均可支配收入为：47412元）的20倍。

二、员工因病或者非因工死亡

1、遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金；丧葬补助金和抚恤金的标准全国没有统一规定。以广东省为例：职工（含离退休人员）因病或非因工负伤死亡，发给丧葬补助费、供养直系亲属一次性救济金（或供养直系亲属生活补助费）、一次性抚恤金，其标准如下：

（1）丧葬补助费的标准：六个月工资；

（2）供养直系亲属一次性救济金标准：六个月工资；

（3）一次性抚恤金标准：在职职工六个月工资；离退休人员三个月工资；

（4）月工资标准按当地上年度社会月平均工资计。

2、在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的，可以领取病残津贴。所需资金从基本养老保险基金中支付。

3、但值得注意的是：员工家属要想获得以上补偿金，企业必须为员工购买了基本养老保险，否则以上费用由企业自己承当。

法律依据：

《工伤保险条例》

第三十九条职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：