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社保按月交还是按年交,社保按年还是按月计算

更新时间:2025-03-13 03:12  发布:2024-09-28 04:58  文章来源:北京圣运律师事务所

文章简介:社保按年还是按月计算,社保是按月缴费。一、根据《中华人民共和国社会保险法》的相关规定,社会保险费征收机构应当依法按时足额征收社会保险费,并将缴费情况定期告知用人单位和个人。这意味着社保金是按月向社保局缴纳的,一般情况没有其他选择。如遇特殊情

社保按月交还是按年交,社保按年还是按月计算

一、社保是按年交还是按月交

社保是按月交。

社保的新政策有以下几点:

1、根据最新的社会保障政策,实行一次性15年缴费制度。到了退休年龄,如果没有缴满15年,不能按月领取养老金;

2、今年缴费不再收取现金。参保居民需持社保卡到所属街道办事处劳动保障平台签订同意批量代扣医疗保险基金确认书,签订完毕后,到中行就近网点激活社保卡金融账户,并足额存入扣款金额由中国银行统一扣款,完成参保缴费。同时,还可采取人社自助终端完成参保缴费,无需再到街道办事处劳动保障平台进行参保信息系统录入;

3、医保报销。对参保人员一个自然年度内,个人负担的合规医疗费用累计超过大病保险起付线以上费用原则上分七段累计补偿;

4、缴费标准。缴费比例相比往年进一步提高,并需要补交少缴费用。

社会保险是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。

社会保险计划由政府举办,强制某一群体将其收入的一部分作为社会保险税费形成社会保险基金,在满足一定条件的情况下,被保险人可从基金获得固定的收入或损失的补偿,它是一种再分配制度,它的目标是保证物质及劳动力的再生产和社会的稳定。

法律依据

《中华人民共和国社会保险法》

第四条 中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费,有权查询缴费记录、个人权益记录,要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。

个人依法享受社会保险待遇,有权监督本单位为其缴费情况。

二、社保按年还是按月计算

社保是按月缴费。


一、根据《中华人民共和国社会保险法》的相关规定,社会保险费征收机构应当依法按时足额征收社会保险费,并将缴费情况定期告知用人单位和个人。这意味着社保金是按月向社保局缴纳的,一般情况没有其他选择。如遇特殊情况一年缴纳的,还要向社保局缴纳利息和滞纳金。


二、具体来说,用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费,非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴,用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员,可以直接向社会保险费征收机构缴纳社会保险费。


三、因此,无论是对于有固定雇主的职工,还是自由职业者或个体工商户等,社保都是按月进行缴费的。这是社保制度的基础规定,也是确保社保资金稳定、可持续运行的重要保障。

三、社保按月交还是按年交

一、社保按月交还是按年交

1、社保既可以按月交,也可以按年交。如果按年交,需要在每年4月份进行缴纳。每个地区有不同的规章制度,大家可以询问当地社保部门,从而及时缴纳社保费用。

2、法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第十七条

参加基本养老保险的个人,因病或者非因工死亡的,其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金;在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的,可以领取病残津贴。所需资金从基本养老保险基金中支付。

《工伤保险条例》第三十九条

职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:

(一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。

(二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。

二、自由职业和单位交社保有哪些区别

1、参保的险种不同。自由职业者参加职工社保,一般只缴纳养老保险和医疗保险两个险种;作为单位职工缴纳社保,按照社保法的规定,必须缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、生育险和工伤保险等五险,其中生育险和工伤保险由单位缴纳,个人不承担费用;

2、缴费比例不同。单位缴费一般都是采取单位和职工按比例承担缴费的方式。自由职业一般是由个人承担全部缴费金额;

3、缴费方式不同。单位缴费的职工,个人缴费部分由用人单位在个人的工资中,按月代扣代缴;自由职业者养老保险由社保部门委托的银行,在参保者的个人银行账户中代扣代缴;医疗保险由社保部门委托的银行按年度在个人银行账户中代扣代缴;

4、缴费基数不同。单位缴纳社保的,其中单位缴费部分是按照职工的工资总额缴纳,职工是按照本人实际工资来缴纳;自由职业者是按照当地社保部门公布的上年度职工社会平均工资来作为缴费基数;

5、缴费指数不同。单位缴费的缴费指数,是由用人单位来确定,职工个人没有决定权,基本上都是按照用人单位规定的缴费指数进行代扣代缴;自由职业者可在百分之六十到百分之三百之间,自由选择缴费指数,每年可选择一次;

6、缴费地点不同。单位缴费一般只能在公司的注册地缴纳,自由职业者只能在户籍所在地缴纳,个体工商户可在工商注册地缴纳;

7、法律约束力度不同。单位缴费属于强制性的,用人单位在成立的三十天内必须办理社保登记,员工入职的三十天内,用人单位必须为员工办理社保缴纳;自由职业者可以自由决定是否缴纳社保,没有强制性,个人选择性比较强。

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文章编辑:喻晨
内容审核:北京圣运律师

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